为进一步提高中层领导干部政治素养和综合管理能力，加强运用新思想、新方法解决实际问题的能力，附属第二医院于8月26日下午在国际会议厅召开中层干部能力提升培训班开班仪式暨院士论坛，论坛采用线上直播与线下相结合形式进行。学校党委副书记、校长赵杰及医院领导班子出席仪式。仪式由附属第二医院党委副书记、院长刘志宇主持。

此次论坛还有幸邀请到了中国科学院院士、复旦大学附属中山医院心内科主任、上海市心血管病研究所所长葛均波教授，空军军医大学附属西京医院心内科主任胡涛教授，复旦大学附属中山医院心内科主任陆浩教授及浙江大学医学院附属第二医院心内科主任聂斌教授来院指导授课。论坛中还举行了葛均波院士聘任仪式。

赵杰为葛均波院士颁发客座教授聘书

在聘任仪式环节，赵杰为葛均波院士颁发聘书，正式聘任葛均波院士为学校客座教授。刘志宇为葛均波院士颁发聘书，正式聘任葛均波院士为附属第二医院客座专家。

附属第二医院党委书记任萍代表医院党委致辞，并对葛均波院士一行的到来表示热烈欢迎。任萍表示，葛均波院士作为心血管病领域的知名专家，将有力推动医院临床服务能力和水平的进一步提高，进一步提升我院学科建设和科学研究水平，希望通过“牵手”葛均波院士，带动医院高层次人才队伍建设实现新突破。任萍在讲话中提到，近年来，医院始终高度重视人才工作，不断拓宽选才聚才渠道，促进医院人才发展支持体系更加健全、人才评价制度更加科学、人才保障机制更加完善、人才队伍治理体系和治理能力现代化水平进一步提高，为实现医院高质量发展的目标提供坚强人才保障。但是，能力的提升离不开学习与实践，她强调，除了通过短期强化培训提高思想认识，拓宽思维眼界，更重要的是广大中层干部要在干中学，在学中干，长期提升。医院举办此次培训班正当时，必将对医院事业发展起到良好的推动作用，希望全体中层干部能够学有所成，学有所获。

葛均波院士为全体参会人员作《中国心血管器械创新与转化——从CCI发展看中国心血管器械创新》专题讲座。他首先从自身经历讲起，并由我国人均寿命引入，简单介绍了心血管相关疾病的发生与发展。随后以故事的形式，幽默生动地讲述了全球及我国心血管相关手术的创新发展历史，点明创新需要胆量，科学需要探索，并结合国内医疗器械高端产品占比相对较低、市场增速高于全球水平、产业发展空间巨大等现状，强调新技术突破及融合创新是未来主要发展方向。他指出，在我国医学创新市场巨大、增长迅猛、创新驱动的时代背景下，国内创新环境仍存在一些缺陷，包括作为医学创新主体的临床医生尚缺乏创新的合作环境、创新成果归属界定存在问题、持续技术创新能力建设方面存在落差等。讲座最后，他概括了中国心血管医生创新俱乐部从模仿到改进，再到创新的发展历程，提出了将其建设成为世界一流的医疗器械创新平台的美好愿景。

刘志宇对葛均波院士应邀来到我院指导、授课表示衷心感谢。他在讲话中提到，葛院士从第一例心导管手术、第一例介入治疗开始，围绕心脏治疗全球近现代创新技术的发展，结合自己所做的和正在做的研究工作进行了无私的、精彩的分享，这不仅仅是一场干部培训课，也是一场历史传承课，融合创新的跨界交流课，对中层干部团队的建设和医院发展都极具价值，更为我们的学科建设指明了方向。希望大家牢牢把握住此次学习的宝贵经验，在对医院未来的发展中多一些思考，多一分创新，充分利用好这次干部能力提升培训，敢于用新思路、新方法、新途径在科室管理、临床业务等各个领域取得新成果，与医院共同营造起良好干事创业环境，全力以赴推进医院高质量跨越式发展。