为全面激发青年人才发展潜能，给予青年人更多的信任、更好的帮助、更有力的支持，按照学校青年人才培育基金项目设立方案及2022年申报工作安排，10月20日，学校召开青年人才培育基金项目评审会，党委副书记、校长赵杰出席评审会并讲话。人力资源部、科技处、教务处等职能部门领导及2022年青年人才培育基金项目申请人参加了评审会。评审会由科技处副处长潘艳主持。

首先，赵杰指出，青年是创新意识最强、创新思维最活跃的群体，青年时期是人才成长的“黄金期”。学校党委高度重视人才工作，特别是青年人才的培养，不断完善青年人才全链条培养支持工作体系。学校通过设立青年人才培育基金项目等方式，为青年人才在最需要支持的阶段提供干事创业的平台和机会。今年首次启动青年人才培育基金项目，是学校“人才兴校”的重要举措之一，今后将给予科研教学一线的青年教师更多的稳定支持。他对青年人才提出殷切希望，希望青年人才在成长道路上要怀抱梦想、脚踏实地，及早做好科研工作规划，学习和弘扬科学家精神，能吃苦、肯奋斗，早出成果，早担大任。同时他也希望评审专家把握评审原则，从中发现科研思路好、发展潜力大、自我科研管理能力强的优秀青年人才，优先支持基础与临床结合、医工医理结合，多学科交叉融合的项目。

党委副书记、校长赵杰讲话

随后，潘艳介绍了项目评审工作安排。

最后，科学研究类项目和教学研究类项目申请人进行了答辩。科学研究类项目申请人从研究基础、研究内容、研究目标、研究方案的创新性和可行性、科研合作情况等方面，教学研究类项目申请人从立项依据、项目实施方案与计划、特色与创新、教学改革基础等方面进行了汇报。经专家评审，评选出2022年学校青年人才培育基金项目科学研究类项目18项、教学研究类项目5项。