附属第一医院于1月11日上午、25日全天召开2025年度中层干部述职述廉工作会议，院领导班子成员、全体中层干部、基层党组织书记、教研室正副主任、护理干部及员工代表参加会议。

会上，行管部门及临床医技科室干部立足医院高质量发展目标，围绕思想政治表现、核心业务工作、人才队伍建设、教学科研质量、管理服务效能及廉洁自律情况全面展示了“十四五”以来的工作亮点，用实绩“说话”，用数据“交卷”。同时，深挖发展中存在的短板与不足，结合当前发展形势，提出了切实可行的“十五五”发展规划。
医院党委副书记（主持工作）马灵斐代表医院党委对本次会议进行了点评总结，并代表班子向全院中层干部和广大职工在过去一年的辛苦付出致以衷心感谢。他指出，当前，政策的持续调整、人才的激烈竞争、技术的不断创新以及人民群众多层次、多样化的健康服务需求，对医院治理结构与管理模式提出了更多更高的新要求。

在“十五五”开局之年，医院党委对全体中层干部提出明确要求：一要以身作则，以上率下，树立良好的干部形象和威信，凝聚士气，激发活力；二要公平公正，克己奉公，引领学科发展和医疗服务质量不断提升；三要履职尽责，干事创业，走内涵式高质量发展道路；四要弘扬正气，廉洁从政，履行“一岗双责”，持续深化党风廉政建设；五要团结协作，担当作为，汇聚干事创业的强大精神合力。

马灵斐强调，全体干部要锚定发展目标，主动担当作为，大胆履职尽责，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，为医院各项事业发展贡献中坚力量。