为积极响应《后勤管理处第五届“爱岗敬业，做后勤最美员工”活动实施方案》的号召，全力推动学校教育事业高质量发展，提供坚实有力的后勤运输服务保障，同时充分展现后勤运输服务工作者的卓越风采与敬业精神，7月2日，运输服务中心成功举办了以“练兵比武 展现运输精神风貌 爱岗敬业 争做后勤最美员工”为主题的年度岗位大练兵大比武活动。后勤管理处处长陈泓亲临现场指导，运输服务中心全体员工踊跃参与，共同为提升后勤运输服务质量贡献力量。

为确保此次活动取得圆满成功，运输服务中心精心策划，制定了详尽的活动方案。成立了专业的理论和实操考核组，在活动筹备阶段精心编制考题，力求全面、精准地考查员工的专业知识与实操技能。本次活动内容丰富，涵盖基础理论考核与实操机动车故障排除两大板块。基础理论考核紧密围绕《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国消防法》《大连医科大学校园交通安全管理规定》《辽宁省党政机关公务用车管理办法》等行业法规与校内规章制度，采用多样化题型，全面考查员工对法规政策的理解与掌握程度。实操部分则聚焦机动车故障排除这一核心业务，现场随机抽取考题，针对机动车常见故障进行精准分析，解答故障原因并迅速实施排除操作，评委严格依据评分标准进行客观公正的打分，确保实操考核的科学性与权威性。

参赛选手们精神饱满、态度严谨，经过一番激烈角逐，活动最终评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。后勤管理处处长陈泓亲自为获奖者颁发荣誉证书，对他们在活动中的出色表现给予高度肯定与赞扬。

陈泓在总结讲话中指出，运输服务中心全体员工团结一心、攻坚克难，在车辆老旧等诸多不利条件下，积极作为，制定完善公车管理规范，全面落实“一人一车一本”管理责任制，持续强化消防安全管理，定期开展车辆安全检查与隐患排查，全方位组织交通安全教育培训与应急演练，有效提升了后勤运输服务的质量与保障能力。他强调，要以此次大比武大练兵活动为契机，持续丰富员工学习内容，不断提升专业技能水平，推动运输服务从传统的“保障型”向优质的“服务型”转变，努力将运输服务中心打造成为大连医科大学后勤工作的一张亮丽名片。

活动尾声，陈泓深入现场，细致察看了“一人一车一本”机动车跟踪管理落实情况，全面检查了车库整体环境状况，并结合实际工作提出了一系列具有针对性和建设性的意见与建议，为运输服务中心进一步优化管理、提升服务质量指明了方向。