为深入贯彻落实学校毕业生就业工作部署，全力促进2026届毕业生高质量充分就业，医学影像学院以“精准对接、全程赋能、保障有力”为就业工作理念，强化部门协同、系统推进，聚焦岗位扩容与服务提质，扎实推进毕业生就业工作。

紧抓春季就业黄金期，搭建校企对接“连心桥”。3月24日，学院积极组织毕业生参与学校春季校园招聘会，学院党总支书记罗莹、副书记岳耀、副院长孙闯带领辅导员老师来到招聘会现场了解用人需求，发放毕业生宣传册，主动推介优秀毕业生，搭建用人单位与毕业生高效对接、双向选择的便捷平台。

落实就业包保责任制，构建全员促就业“新格局”。3月以来，岳耀、孙闯带领辅导员老师深入学院临床各教研室，了解临床教师包保毕业生情况，推动专业教师与毕业生精准对接，凝聚育人合力，形成全员促就业工作格局。

聚焦规培政策解读，明晰职业发展“新路径”。3月24日，孙闯在B315教室为毕业生进行题为“把握政策趋势，提升就业能力”的规培讲座，围绕规培政策要点、申报流程及后续职业发展路径等问题，为毕业生进行全面细致地解读和答疑。

强化分层分类指导，精准赋能求职“硬实力”。3月25日，辅导员葛精精、李孟越为同学们专题讲解“三支一扶”、西部计划等基层服务项目政策，引导毕业生树立基层就业理念。同时，学院坚持常态化、精准化岗位推送，建立毕业生就业帮扶台账，开展“一对一”个性化就业服务。